Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams am Standort Rottleberode:

Leiter Instandhaltung Elektrotechnik (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

* Fachliche und disziplinarische Leitung:
* Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Teams im Bereich Elektrotechnik.
* Sicherstellung der optimalen Zusammenarbeit und der kontinuierlichen Weiterbildung der Mitarbeiter.
* Betreuung der elektrischen Infrastruktur:
* Ganzheitliche Organisation und Überwachung der elektrischen Infrastruktur am Standort.
* Verantwortung für die reibungslose Funktion aller elektrotechnischen Systeme.
* Beschaffungsmanagement:
* Unterstützung bei der Auswahl und Beschaffung von Automatisierungs-, Prozessleit-, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik.
* Zusammenarbeit mit externen Lieferanten und Herstellern.
* Anlagenoptimierung und -überwachung:
* Ständige Überprüfung, Wartung und Verbesserung von Anlagen und Steuerungen.
* Identifikation von Optimierungspotenzialen zur Steigerung der Effizienz und Nachhaltigkeit.
* Energieversorgung und Wartung:
* Sicherstellung einer zuverlässigen elektrischen Energieversorgung für alle Produktionsanlagen.
* Planung und Organisation aller Wartungs- und Pflegeleistungen gemäß den gesetzlichen Vorschriften.
* Fremdfirmenkoordination:
* Steuerung und Überwachung von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen durch externe Dienstleister.
* Sicherstellung der Qualitätsstandards und Einhaltung der zeitlichen Vorgaben.
* Projektmanagement:
* Koordination, Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten.
* Verantwortung für die erfolgreiche Realisierung und die Einhaltung von Budget und Zeitrahmen.



Ihr Profil:

* Qualifikationen:
* staatlich geprüfter Elektrotechniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.
* Fundierte Kenntnisse in der Wartung, Instandhaltung und Inbetriebnahme elektrotechnischer Systeme.
* Berufserfahrung:
* Mehrjährige Erfahrung in der Elektrotechnik, einschließlich Personalführung, Budgetplanung und Projektabwicklung.
* Kenntnisse in der SPS-Programmierung mit Simatic S7 und TIA-Portal sind von Vorteil.
* Ausbildung und Teamarbeit:
* Ausbildereignung und erste Erfahrungen in der Ausbildung von Nachwuchskräften sind wünschenswert.
* Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
* Weitere Anforderungen:
* Bereitschaft zur Rufbereitschaft.
* Schaltberechtigung erforderlich.



Das bieten wir Ihnen:

* Zukunftssicherer Arbeitsplatz:
* Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit abwechslungsreichen Aufgaben.
* Attraktive Vergütung:
* Ein wettbewerbsfähiges Vergütungsmodell sowie umfangreiche Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte.
* Eigenverantwortung:
* Selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen und innovativen Umfeld.
* Kollegiale Arbeitsatmosphäre:
* Eine freundliche, respektvolle und teamorientierte Arbeitsatmosphäre, in der Zusammenarbeit und Engagement großgeschrieben werden.



Sie haben noch Fragen?

Dann kontaktieren Sie Frau Sarah Dobbertin unter: +49 151 571 579 07.
Gerne auch einfach über WhatsApp.

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Anschrift:
ante-holz Rottleberode GmbH
Schwendaer Str. 4
06536 Südharz OT Rottleberode