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Projektleiter (m/w/d) im 110-kV Leitungsbau und Betrieb

Das erwartet dich

Du planst und steuerst 110-kV Instandhaltungsprojekte in der Primär- und Sekundärtechnik und entwickelst dabei Standards sowie Arbeitsanweisungen für Hochspannungsanlagen inklusive Blitzschutz- und Erdungskonzepte über den gesamten Lebenszyklus
Du beauftragst und koordinierst externe Dienstleister wie Planungsbüros, Bau- und Instandhaltungsunternehmen und vertrittst gleichzeitig unsere Interessen gegenüber Behörden, Netzbetreibern und weiteren Stakeholdern
Du begleitest die Umsetzung von Projekten, wirkst bei der Abnahme von Bauleistungen und technischen Anlagen mit und bewertest deren Zustand für das Assetmanagement
Darüber hinaus unterstützt du die strategische Weiterentwicklung des Aufgabenbereichs, führst bzw. begleitest Prüfungen und Kontrollen (z.B. DGUV) und analysierst Störungen, um geeignete Maßnahmen abzuleiten
In deiner Rolle vertrittst du die Badenova zudem in relevanten Fachgremien

Das bringst Du mit

Du hast ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation – alternativ bringst du mehrjährige (mind. 8 Jahre) praktische Erfahrung im Hochspannungsleitungs- und Anlagenbau mit
Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Umgang mit 110‑kV-Infrastruktur (idealerweise Freileitung) sowie über die relevanten Regelwerke (DIN, EN, IEC, VDE) und arbeitest sicher mit GIS- und CAD-Systemen
Du hast Projekterfahrung im Hochspannungsumfeld, kennst dich mit Genehmigungsverfahren aus und bist sicher in der Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, idealerweise im Umfeld eines Verteilnetzbetreibers
Persönlich überzeugst du durch eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Bewusstsein für Sicherheit und Qualität

Deine Benefits

✅ Sicher. Sinnvoll. Zukunftsorientiert

Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche mit tariflicher Sicherheit
Direkter Beitrag zur Energiewende und zur Versorgungssicherheit in der Region
Mitarbeit in einem wirtschaftlich stabilen, wachsenden Unternehmen mit klaren Werten und regionaler Verbundenheit

Persönliche & fachliche Entwicklung

Praxisnahe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit individuellen Entwicklungs- und Einarbeitungsplänen
Langfristige Karriereperspektiven und echte Aufstiegschancen
Umfangreiche Weiterbildungsangebote in einem dynamischen und innovativen Umfeld
Raum für eigene Ideen: Mitgestalten statt nur mitarbeiten

⏰ Work-Life-Balance, die wirklich passt

39-Stunden-Woche mit Gleitzeitkonto für maximale Flexibilität
5 Tage bezahlte Freistellung bei Erkrankung des eigenen Kindes – weil Familie zählt

Attraktive Vergütung & starke Sozialleistungen

Tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und Erfolgsbeteiligung
Betriebliche Altersvorsorge für die Zukunft
Hansefit für Gesundheit und Fitness
Zuschuss zum Jobticket für nachhaltige Mobilität
JobRad inklusive 50 € monatlichem Zuschuss

Kultur & Teamspirit

Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
Kollegiales und engagiertes Team mit starkem Zusammenhalt
Innovatives und kreatives Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung
Gemeinsame Events und Firmenfeiern für einen starken Teamgeist

️ Extras, die den Unterschied machen

Hochwertiges Betriebsrestaurant mit regionalen und frischen Produkten
Moderne Arbeitsmittel und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld

Vielfalt bereichert uns und ist ein zentraler Teil unserer Unternehmenskultur. Deshalb stehen wir für Chancengleichheit ein und schließen Benachteiligungen aufgrund ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität aus. Bei uns zählt, wer du bist und was dich ausmacht.

Bewerbungsschluss

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Projektleiter (m/w/d) im 110-kV Leitungsbau und Betrieb

Stellenbeschreibung

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