Unser Portfolio im Bereich Stationsbau umfasst u. a. die Planung und den Bau von Trafostationen für Energieversorger und Gewerbe-/Industriebetriebe, Lieferung, Montage und Austausch von Transformatoren, Mittelspannungschaltanlagen und Niederspannungsverteilungen sowie die Inspektion und Wartung von Trafostationen und E-Ladestandorten für den Automobilverkehr. Ihre Aufgaben Sie installieren, verkabeln und nehmen Ladeinfrastruktur bundesweit in Betrieb und stellen eine normkonforme, sichere Übergabe sicher Sie führen Wartungs

• und Instandhaltungsarbeiten an

Ladesystemen durch, inklusive Prüfungen und Messungen nach DIN VDE 0100-600 sowie DIN VDE 0105 Sie übernehmen die Inbetriebnahme, Inspektion und Wartung von Trafostationen, prüfen Schutz

• und

Schaltgeräte und dokumentieren Prüfergebnisse Sie sichern die Qualität vor Ort, koordinieren die technische Abnahme und beheben Störungen durch strukturierte Fehlersuche Sie erstellen und pflegen die technische Dokumentation (Protokolle, Messberichte, Pläne) und arbeiten eng mit dem Service, der Projektleitung und den Kunden zusammen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Elektrotechnik, z. B. Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Industrieelektroniker (m/w/d), Energie

• und Gebäudeelektroniker (m/w/d), Mechatroniker

(m/w/d) oder gleichwertige Qualifikation Praxis in Elektrotechnik und Ladetechnik, idealerweise Erfahrung mit AC-/DC-Ladesystemen sowie Trafostationen; gültige Fahrerlaubnis Klasse B und idealerweise BE Ausgeprägtes technisches Verständnis für Messungen, Inbetriebnahmen und Fehlersuche nach relevanten VDE-Normen; sicherer Umgang mit Prüf- und Messgeräten Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise, hohe Service

• und Kundenorientierung sowie

Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Hohe deutschlandweite Reisebereitschaft und Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2 Unser Angebot Übertarifliche Leistungen z. B. 25 % Mehrarbeitszuschläge, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 €

• 15,00 €

Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit, Wellpass Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life-Balance JobRad mit attraktiven Konditionen