WOFÜR WIR SIE SUCHEN

* Projektmanagement im Prototypenbau
* Koordination des Neuaufbaus von Gesamtfahrzeugen oder der Anpassungsumfänge bei Umbauten
* Planung von Projektterminplänen und kontinuierliche Anpassung bei Projektabweichungen
* Übergeordnete Kommunikation zum Technischen Projektleiter und Projektleiter
* Schnittstellenmanagement zum Bereich der Arbeitsvorbereitung und in Richtung des Prototypenbaus
* Materialbeschaffung und Verfolgung der Liefertermine in Abstimmung mit dem Einkauf und der Logistik
* Betreuung der Versuchsträger während der Erprobungsphase, Koordination der Umbauten, der Wartung und Instandsetzung
* Präsentation des Projektfortschrittes in Projektrunden oder vor Führungskräften
* Erläuterung komplexer Problemstellen mit Unterstützung entsprechender Präsentationen

Diese Stelle kann wahlweise in Kiel oder Kassel besetzt werden.

* Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen alternativ Technikerausbildung oder Meisterprüfung
* Sehr gutes technisches Verständnis für komplexe Systeme
* Einblicke in innerbetriebliche logistische Abläufe
* Erste Erfahrungen im Bereich Projektmanagement
* Beherrschen der Grundlagen Microsoft Project und SAP
* Sicherer Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern diverser Hierarchieebenen
* Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und eine zielorientierte Arbeitsweise
* Englischkenntnisse Level B2
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:


* Attraktive Vergütung
* Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
* Erfolgsbeteiligung
* Betriebliche Altersvorsorge
* Aktienkaufprogramm
* Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
* Vergünstigtes Deutschlandticket
* Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
* Firmenfitness (Hansefit)
* Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
* Bike Leasing
* Corporate Benefits Plattform
* VIVA-Familien-Service
* Interne Qualifizierungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
* Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool