Der Unternehmensbereich smart buildings unterstützt unsere Handwerkskunden bei allen Themen rund um die smarte Gebäudetechnik – von Planung über Beschaffung bis zur Installation.

Dafür suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen **Vertriebsmitarbeiter Innendienst* (m/w/d) Hauswärmetechnik**.

**Deine Aufgaben**
* Technische Beratung und Auslegung von Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik.
* Aktiver Vertrieb unseres Produktsortiments sowie Entwicklung passender Lösungen für individuelle Kundenanforderungen
* Angebotserstellung inklusive Preiskalkulation sowie proaktive Nachverfolgung offener Angebote
* Annahme, Erfassung und termingerechte Abwicklung von Kundenaufträgen
* Telefonische Beratung und Betreuung unserer Kunden im Bereich der Gebäudetechnik
* Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst zur optimalen Kundenbetreuung und Projektabwicklung
* Unterstützung bei der Erstellung und Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen

**Dein Profil als Vertriebsmitarbeiter Innendienst* (m/w/d) Hauswärmetechnik**
* Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) oder im Groß- und Außenhandel – idealerweise mit technischem Schwerpunkt. Alternativ eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister in den Bereichen Elektrotechnik oder SHK.
* Technisches Verständnis sowie Interesse an Lösungen rund um Hauswärme-, Heizungs-, Klima- und Lüftungstechnik.
* Idealerweise erste Kenntnisse im Bereich elektrischer Raumheizung oder verwandter haustechnischer Systeme.
* Freude an der technischen Kundenberatung und Motivation, Dich in neue Themen rund um die Haus- und Wärmetechnik einzuarbeiten.
* Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen.
* Kommunikationsstärke, Teamgeist und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.
* Eigeninitiative, Lernbereitschaft und den Wunsch, Dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

**Du bist interessiert?**

Bitte bewirb Dich online als **Vertriebsmitarbeiter Innendienst* (m/w/d)** (Anhänge nur im PDF-Format) auf unserer Karriereseite der Homepage mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühesten Eintrittstermins.

*Wir handeln und sprechen von Mensch zu Mensch. Andere Kategorien, wie Geschlecht oder Herkunft, braucht es nicht. Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab.