Ihre Aufgaben

• Installationsarbeiten im Bereich Gebäude- und Steuerungstechnik
• Instandhaltung der Beleuchtungstechnik und Gebäudetechnik sowie Durchführung von Erweiterungen
• Fehlersuche, Reparatur und Erweiterung von Anlagen und Maschinen
• Aufbau, Erweiterung, Wartung und Instandhaltung des Energiemanagementsystems nach DIN EN ISO 50001
• Montieren, Demontieren, Verwalten und Lagern von Motoren und Antrieben
• vorbeugende Wartung
• Instandhalten der Trafostationen, Mittelspannungsanlagen, Schaltanlagen und Kompensationsanlagen
• Anfertigen u. Montieren v. Steuer- u. Schaltschränken sowie Verteileranlagen
• Erweiterungen des internen Hardware – Netzwerks

Ihre Qualifikationen

• abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Elektroinstallateur
• hohes techn. Sachverständnis sowie Fähigkeiten im Bereich Elektrotechnik
• gute EDV-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse in der Steuerungstechnik (Step 7, SPS, Elektro-CAD, Netzwerk)
• Schaltberechtigung bis 30kV u. Grundkenntnisse IS-Maschinen wünschenswert
• eigenverantwortliche, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Einsatzbereitschaft sowie gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Bereitschaftsdiensten

Wir bieten

• attraktive Vergütung nach Entgelttabelle
• Beurteilungszulage bis zu 500 € pro Monat
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Jubiläumszuwendung
• Betriebliche Altersvorsorge: jährlicher Zuschuss von 613 €
• 30 Tage Urlaub
• Stufenweise Einarbeitung durch innerbetriebliche Ausbilder
• Wiegand-Schulungsportal
• Finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen
• Wäscheservice für die Arbeitskleidung
• Betriebskantine
• Teilnahme an „i-gb“ (Initiative gesunder Betrieb): 20 € pro Monat für sportliche Aktivitäten sichern!
• Teilnahme an „Back Check“: Vermessung der Körpermuskulatur und Kostenübernahme für Präventionskurse
• Leasingangebote für E-Bikes
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie von bis zu 3.000 € sichern!