WOFÜR WIR SIE SUCHEN

* Erstellung technisch-logistischer Programme und Pläne, spezifischer Konzepte für militärische Systeme (Luft, Land oder See)
* Durchführung von Analysen zur Zuverlässigkeit (MTBF), Verfügbarkeit (MTTR), Wartbarkeit und Testbarkeit (RAMT)
* Erstellung von Funktionsblockdiagramm (FBD) und Reliability Block Diagrammen (RDB)
* Durchführung von Fault Tree Analysis (FTA) zur Ermittlung der Ursachen für einen Systemausfall
* Durchführung von Design-FME(C)A mit Fokus auf das Systemdesign und die Hardware-Zuverlässigkeit. Identifikation kritischer Bauteile (Single Point of Failure).
* Erstellung von LSA-Reports (LSAR), logistischen Produktstrukturaufbrüchen (L-PBS), der Logistics Support Analysis (LSA) und Reports
* Auswerten von Ergebnissen (LSAR)
* Anforderung technischer Unterlagen beim Auftraggeber, sowie Überprüfung und Bewertung der benötigten Unterlagen und Vorschriften auf Vollständigkeit und Verwendbarkeit
* Beauftragung und Kontrolle der weiterverarbeitenden Stellen (ILS-Manager, Logistics Engineers, Technische Redakteure, Grafik, QS/Lektorat),
* Teilnahme an internen Planungs-, Termin- und Sachstandsbesprechungen
* Unterstützung der Abteilungsleitung, des Projektleiters oder des Vertriebs bei der Angebotserstellung für die Bereiche Logistik, Wartung und Betrieb

* Abgeschlossenes technisches Studium (beispielsweise Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau)
* Erfahrung in der Arbeit mit ILS-Standards für den industriellen und militärischen Bereich (ASD, AECMA, MIL-STD)
* Konkrete Erfahrungen im Erstellen der Zuverlässigkeitsanalyse (RAMT) und Logistics Support Analysis (LSA)
* Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Militärlogistik/ im militärischen Umfeld (HVR)
* Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sicheres Auftreten, analytisches und lösungsorientiertes Denken, Kommunikationsstärke
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

* Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit), auch im mobilen Arbeiten
* Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
* Das Gefühl eines StartUp-Unternehmens mit den Vorteilen eines Großkonzerns
* Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
* Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
* Mitarbeiterbenefits, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm oder Corporate Benefits Plattform
* Kantine für unsere Mitarbeiter
* Kostenlose Parkmöglichkeiten