Für den Standort Vilsbiburg suchen wir:

# Mitarbeiter Produktentwickler Komponenten Senior (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Detaillierte Konzipierung und Ausarbeitung komplexer Einzelteile und Komponenten für Zusammenbauten nach vorgegebenen Anforderungen
• Entwicklung und Optimierung von Komponenten vom Konzept bis zur Serienreife inklusive Übernahme der Komponentenverantwortung
• Durchführung fachlicher Führungsaufgaben sowie technischer Korrespondenz im Entwicklungsprozess
• Fachliche und terminliche Steuerung zugewiesener Kapazitäten im In- und Ausland in Abstimmung mit dem Konstruktionsverantwortlichen
• Technisches und terminliches Controlling von Lieferanten während der Serienentwicklungsphase
• Verantwortung im Projektteam für definierte Komponentenbereiche, beispielsweise I-Tafel, Mittelkonsole, Türverkleidung, Schalt- und Wählhebel, Ambientebeleuchtung, Sonnenschutzrollo sowie weitere Baugruppen
• Definition von Aufgabenstellungen, Erkennen und Analysieren von Problemstellungen sowie Erarbeitung geeigneter Lösungsvorschläge
• Abstimmung interner und externer Realisierungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei der Umsetzung in die Serie
• Abstimmung der Aktivitäten mit relevanten Fachabteilungen, Konstruktionsverantwortlichen, Lieferanten sowie internen und externen Entwicklungspartnern
• Herunterbrechen von Teileanforderungen auf Einzelteile unter Berücksichtigung von Lastverläufen, Sichtbereichen und Anforderungen aus Fertigungsprozessen
• Erarbeitung von Konzepten auf Basis von Lastenheften und Kundenspezifikationen
• Durchführung und Dokumentation technischer Analysen
• Konstruktion, Bearbeitung und Prüfung von 3D-Modellen und Zeichnungen gemäß Entwicklungsvorgaben und Kundenrichtlinien
• Sicherstellung der Verbaubarkeit, Funktionsfähigkeit und detaillierten Auslegung von Befestigungskonzepten
• Berücksichtigung von Erkenntnissen aus angrenzenden Fachbereichen, einschließlich Produktionsthemen, FEM, Moldflow und SQR
• Durchführung und Abstimmung von Tolerierungen der Bauteile unter Berücksichtigung von FTA, DAK und Toleranzberechnungen
• Zusammenstellung von Anfragedaten wie Quotationsdaten, Anfragezeichnungen, Bauteildatenblättern, Lastenheften und Leistungsschnittstellenvereinbarungen
• Technische, qualitative und terminliche Steuerung von Lieferanten inklusive Dokumentation
• Erstellung technischer Entscheidungsgrundlagen im Rahmen der Entwicklungsarbeiten
• Bearbeitung von Änderungsanträgen im Änderungsmanagement
• Prüfung von Konstruktionsunterlagen gemäß Freigabeprozessen und Erstellung entsprechender Dokumentationen
• Erstellung, Prüfung und Freigabeempfehlung von Daten und Zeichnungen der Komponenten im Entwicklungsprozess
• Mitarbeit bei Risikofilter und FMEA sowie Rückführung relevanter Inhalte in technische Dokumentationen
• Eigenverantwortliche Weitergabe und Archivierung von Datenmodellen und Zeichnungen in Abstimmung mit dem Konstruktionsverantwortlichen
• Mitwirkung bei Abstimmungen und Analysen von Entwicklungsmustern sowie werkzeugfallenden Komponenten hinsichtlich Prozess, Dimension, Funktion, Optik und wirtschaftlicher Herstellbarkeit
• Entwicklung neuartiger Konstruktionsmethoden zur Effizienzsteigerung unter Einbeziehung von KI
• Prüfung und technische Bewertung neuer CAD-Software
• Ausarbeitung interner Vorgehensweisen für update-stabile und parametrische Konstruktionen

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium mit 1 bis 2 Jahren Berufserfahrung

oder Techniker-/Betriebswirt-Qualifikation mit 3 bis 5 Jahren Berufserfahrung oder technische Berufsausbildung mit 5 bis 8 Jahren Berufserfahrung und zusätzlicher Qualifikation

• Alternativ auf andere Weise erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fertigkeiten
• Praxiserfahrung in mindestens einem vollständigen Entwicklungsprojekt über alle Entwicklungsphasen
• Sicherer Umgang mit theoretischem Wissen in den Bereichen CAD, Werkstoffwissenschaften, FEM, Erprobung, Prozesstechnik und Kunststofftechnik
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Erfahrung im Bereich Simultaneous Engineering Process
• Ganzheitliches und prozessorientiertes Denken
• Zielorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Konfliktfähigkeit
• Konzeptkompetenz

Wir bieten

• Karrierechancen
• Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
• Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
• Regelmäßige Networking Events
• Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und Shopping
• Betriebliche Altersvorsorge

Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.​​​​​