Produktionsfachkraft (m/w/d) Hydraulik

Standort: Triptis Anstellungsart(en): Vollzeit

Die SLOMO GmbH ist ein junges, innovatives Start-Up aus dem Dienstleistungssektor, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Unsere Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung aus dem Personalbereich mit und können Dich somit optimal bei deiner persönlichen Karriereplanung unterstützen. Wir bieten Dir spannende Perspektiven bei namhaften Kunden aus Industrie, Handel und Dienstleistung. Du bist auf der Suche nach einer neuen, beruflichen Herausforderung? Gerne unterstützen wir Dich dabei.

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

• Montage, Installation und Inbetriebnahme hydraulischer Systeme und Komponenten an Fahrzeugen (z. B. Leitungen, Zylinder, Pumpen, Ventile)

• Verrohrung und Verschlauchung nach technischen Zeichnungen, Stücklisten und Hydraulikplänen

• Durchführung von Funktions- und Dichtigkeitsprüfungen an hydraulischen Anlagen

• Fehlerdiagnose sowie Behebung von Störungen an hydraulischen Systemen

• Dokumentation der Arbeitsschritte und Prüfergebnisse gemäß Qualitätsvorgaben

• Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Sauberkeitsstandards

• Zusammenarbeit mit Konstruktion, Qualitätssicherung und Endmontage

• Unterstützung bei kontinuierlichen Verbesserungsprozessen in der Produktion

Fachliche Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als

• Produktionsfachkraft,

• Industriemechaniker,

• Land- und Baumaschinenmechatroniker,

• Anlagenmechaniker oder vergleichbar

Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen

• Erfahrung im Bereich Hydraulik, idealerweise im Fahrzeug- oder Maschinenbau

• Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Hydraulikplänen

• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis

• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

• Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• übertarifliche Vergütung nach GVP Tarif zzgl. Branchenzuschlägen und Prämienzahlung

• unbefristeter Arbeitsvertrag

• Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)

• Persönliche Beratung durch kompetente Personalberater

• optionale Übernahme vom Kunden

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Deine Ansprechpartnerin: Susann Mädler

E-Mail: [email protected]

Telefon: 03741 7439650

Mobil: 0176 16800101

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